Samen met ROC Mondriaan en de instellingen voor hoger onderwijs ontwikkelen we passende (bij)scholingstrajecten om kennis en vaardigheden van de (potentiële) beroepsbevolking up-to-date te krijgen en te houden (leven lang leren). We sluiten hierbij aan bij de ‘human capital-agenda’ zoals die in Zuid-Holland met overheden, bedrijven, onderwijs en opleidingen, is vastgesteld.